山西路桥股吧论坛（山西路桥股吧）

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本文目录一览：

• 1、山西路桥集团是铁饭碗吗
• 2、山西路桥正式编制待遇怎么样
• 3、六连板山西路桥收函，公司基本面是否发生重大变化？
• 4、000755山西路桥股吧
• 5、六连板山西路桥收深交所关注函，是否涉嫌内幕交易？
• 6、山西路桥集团和高速集团哪个好

山西路桥集团是铁饭碗吗

是。山西路桥集团是铁饭碗，山西路桥集团属于国企，是铁饭碗。路桥集团公司成立以来，经过省内外高等级公路建设的锻炼，得到了长足的发展，队伍实力明显增强，综合素质不断提高，固定资产逐年增加。

山西路桥正式编制待遇怎么样

薪资待遇不错。

根据网易上提供的招聘需求来看，薪资待遇一线员工实习期3400到手2800左右。转正大概6000到手4900左右。会缴纳五险一金。需要相关专业的全日制本科学历。

山西路桥集团公司是山西省的一个上市企业。企业实力也比较雄厚。

六连板山西路桥收函，公司基本面是否发生重大变化？

7月13日，妖股山西路桥收到了深交所的关注函，要求解释说明公司基本面是否发生重大变化等相关问题。7月15日收盘后，山西路桥发布了对深交所关注函的回复公告。回复公告称，公司的基本面未发生重大变化，主营业务仍为高速公路经营管理。

山西路桥自7月6日涨停以来，截止到7月14日已连续录得七次涨停。7月15日，早盘的山西路桥一度跌停，但在午后开盘后，一度冲到涨幅8个点，收盘最终涨幅为4.5个点。在7月15日，上证指数大跌1.64个的点表现下，还可以从一度跌停到最后收涨4.5个点，确实是非常的妖。

山西路桥能够成为妖股，是有多个原因造成的。

首先，山西路桥盘子小。截止到7月15日，在经历了这么多天的连续涨幅，山西路桥的流通值才50.63亿，不足百亿，这在股票市场中算是小盘子股了。相比于其他中盘和大盘股，主力和庄家用更少的资金就可以使小盘子股有较大的涨幅，也更加方便主力和机构控盘，从而更加容易涨停和连板。

其次，游资接力也是山西路桥能够连板的一个重要原因。游资作为股票市场的一笔重要的资金力量，其参与炒作的股票往往能够在短期内得到较大的涨幅。从山西路桥近期发布的龙虎榜中我们可以得知，7月7日游资跟风高手买入728.44万，到了7月11日，游资章盟主和游资陈小群接力，分别买入1626万和1111.34万，游资接力推动股价一路高歌猛进。

最后，市场的一则利好消息，也进一步刺激了山西路桥。7月12日，交通领出台了最新的《国家公路网规划》，增加了公路建设里程数。同时，国家发改委也提出围绕交通、水利、能源等七大建设领域实施以工代赈。受此消息影响，山西路桥12日一字涨停。在市场情绪的刺激下，13日山西路桥同样录得一字板。

最终，在多方面原因下，造就了山西路桥这一妖股。

000755山西路桥股吧

000755山西路桥股票的价格是每股4.56元。山西路桥12月1日涨停，股价上涨9.97%，收盘价4.30元。该股于上午10:55:47交易，截至15:00:31，涨停一度开盘，收盘时间为2小时14分16秒。其涨停板结构一般，最大封口量为2505.18万。目前封盘数量为453.13万张，占实际流通盘数的1.34%，占当日成交量的16.81%。山西路桥限制的原因类别是高速公路。公司主营业务为高速公路经营管理。公司通过高速公路综合开发运营，以完善高速公路各项服务为主要经营模式，按照行业监管部门制定的收费标准对过往车辆收取通行费，收回投资，获得收益。

拓展资料：

1、事实上，股票实际上是一种“商品”。股票的内部价值，也就是标的公司的价值，决定了它的价格，并围绕着价值波动。普通商品的价格波动规律是股票的价格波动规律，会受到市场供求关系的影响。就像买猪肉一样，当人们对猪肉的需求增加时，供应太少，需求多了，价格就会上涨；当猪肉产量增加，猪肉供应过剩时，猪肉价格肯定会下降。如果是股票：以10元/股的价格，50人卖出，但100人在市场上买，另外50人买不到，就以11元的价格买，所以股价会上涨，反之会导致下跌由于长度问题，这里简化交易。

2、什么因素会影响股票的涨跌，政策国家政策对新能源等主导产业或产业起到引领作用。几年前，国家开始重视新能源的发展，扶持相关企业和行业，如补贴、减税等。这使得大量资金流入，尤其是相关行业，将挖掘优秀企业或上市公司，最终影响股票的涨跌。基本面从长远来看，市场趋势与基本面相同。如果基本定位好，整体市场就会好。比如，在疫情之下，中国经济首次进入复苏期，企业经营状况逐渐恢复，股市也出现反弹。行业繁荣这是非常重要的。众所周知，股票的涨跌不会脱离行业趋势。如果行业景气好，这个行业的公司股价一般都会上涨，比如上面提到的新能源。

3、股票涨了一定要买，大多数新手刚刚了解股票。一看到XX涨得好，立马就买了几万元。开始后，他们一直在坠落，被困住了。事实上，短期内可以人为地影响股票的变化。只要有人持有足够的筹码，一般占市场流通量的40%，就可以完全控制股价。如果你是个新手股票小白，优先长线持有龙头股进行价值投资，避免被短线投资断线。政策基本面的变化通常只会影响投资者的信心。比如政策利好，投资者信心增强，资金踊跃入场，影响供求关系的变化。如果政策不好，会削弱投资者的信心，资金就会流出股市，导致股市下跌。当然，有时政策的变化也会影响股票的价值。

4、市场环境质量股票构成板块，板块构成市场。市场由个股和板块组成。个股和板块的涨跌都会影响大盘的涨跌。同样，大盘的涨跌也会依次作用于个股。因为在大盘上涨的时候，投资者入市的积极性比较高，市场的资金供给相对充裕，使得个股的资金供给相对充裕，从而推动个股的上涨。

六连板山西路桥收深交所关注函，是否涉嫌内幕交易？

六连板山西路桥收深交所关注函，按照山西路桥目前回应的情况来说，这家公司并不涉嫌内幕交易。再加上全国高速路网最新发了一个关于全国高速路的最新规划，这也就意味着这些路桥公司在未来的几年订单量都是爆棚的，这种空前利好让某个基建类企业6连板并不奇怪。

按照目前A股的规律，如果一个企业有着比较大的利好，那么投资者一致看好的情况下，此时公司的股票实现几连板是很正常的。但是在证券法等相关法律的规定之下，10天之内如果三次触动交易异动，那么就意味着会被相关部门发函，所以深交所发函也是一个正常的举动，我们不必太过惊慌。

一、六连板山西路桥收深交所关注函

6连版的山西路桥收到了，深交所的关注函在这封关注函里面，深交所不仅问了山西路桥最近的经营状况，同时还问存不存在内幕交易等行为，而且公司有没有出现重组等巨大的经营事变。其实这些都是比较简单而且普遍的问询，这是根据相关法律的一些要求提出问询的，山西路桥的这封问询关注函正说明了目前投资者真的很看好这家公司。

二、并不涉及内幕交易：近期生产经营情况正常，内外部经营环境未发生重大变化

按照山西路桥的最新回应，该公司不仅生产经营状况正常，而且内外部经营环境也未发生重大改变。这也就意味着并不涉及内幕交易，而且只是投资者看好该公司而已。再加上目前国内的高速路规划又新增了4万多公里的里程，这也就意味着基建板块的企业未来几年的订单是不愁的，这对于基建行业的资质比较好的山西路桥公司来说，这是一个空前的利好，自然投资者也就会用脚投票。

山西路桥集团和高速集团哪个好

1.先从最开始的招聘说。说实话想到山西路桥的，一般都是山西籍毕业生毕业想离家近一些，都说山西人比较恋家。招聘可以说非常简单就能过，大部分同学一轮就过了，问的问题也没啥深度，说实话招聘几百人，差不多的都要了。

2.2020年招聘了两三百人高校毕业生，其中有三本的，也有985硕士的，甚至还有海归，可以说参差不齐。

3.明显能感觉到招聘这么多应届毕业生，集团根本没想好怎么用，分配什么的都很草率随便，985硕士和三本同学们没有任何区别。这是好学校毕业生吃亏的第一个地方。

4.山西路桥下属分公司数量庞大，大大小小二三十个分公司，从修路修桥的到绿化市政，全山西各地哪都有，项目更是各种偏远地区，好多人想法是进了山西路桥能留在太原，别做梦了，指不定给你分到哪个路都没有的地方。逛街，购物，看电影通通说拜拜，看看鸟得了。

5.入职培训也是草草了事，没什么有意思的地方，还别看不上，就这破培训到时候你离职了要赔偿公司2000呢。

6.培训完了就是大家去了各个项目，噩梦正式开始，运气好（或者说关系硬点）能分到太原的项目，运气不好就是山上了，再见。

7.那集团总部怎么才能分过去呢？那当然还是靠关系啦，分配表上都不会写的，早就内定好了，一般人想去？不存在的。

8.试用期三个月，就4000块钱，保险，公积金全都是最低标准，只能说是有，不能说是福利很好。硕士能再高一点点几百吧，你的硕士学位，可能就值这几百。试用期后定岗工资可能才高点，也高不了多少。

9.拖欠工资如喝水，就好像是员工就该白干，拿点工资那是恩赐。拖欠几个月那是正常操作，你的钱只存在于工资表上，可怕不，买点东西还得借钱。而且据老员工分享每年都有些事。工资低还拖欠几个月，就这一点你就说该不该来吧。

10.没有假期！！！注意，是没有一天假期的，在项目上如果你想休周末，那得找领导请假，甚至国庆，中秋，元旦，春节，想休息都得找领导批，前辈们奋斗出来的双休，在这里一文不值，996什么的都白给，一天假期都没有就问你怕不怕？平时没事的时候周末请假找领导是会批的，但是本来就应该休息的周末，就好像是欠公司的一样，这种不平衡会越来越强烈，而且如果领导说这段时间没特殊情况不能请假直接傻了。

11.关系户充斥着集团各个公司，一个办公室，不是这个总的关系，就是那个董介绍来的。集团整体就是关系大于一切，有关系的从分配开始就比你起点高，直接集团总部走起。学历，能力，思考一切都不重要，初中学历的办公软件都用不利索的因为关系直接当你领导，工资比你高好几千，你就说气不气嘛？不敢轻易得罪任何一个人，没准就是哪位领导的关系。

12.工作效率低下，这种工作效率低下不是由于个别领导或员工的问题，而是自上而下系统性的低下，领导们想的不是怎么把事做好，而是想着怎么能不担责任。年轻人去了首先是不满但是没办法，最后被同化，如果你不想成为这样的人，请不要来。

13.加班现象普遍且严重，给领导作秀成分居多，大量务虚的东西，不是工作真就多到做不完，就是为了感动领导和领导自我感动吧。加班费是不可能有的，这辈子都不可能。

14.和土木专业的也交流过，土木类专业大环境如此，但如果有入行的心，中铁中建不好么，虽说都是坑，至少人家专业技术强，给的也多。

15.好多应届生来是抱着先上着班然后考公务员、事业单位的心来的，明确的告诉你这条路也很难走通，公务员或者事业单位报考要求一般都会注明已就业的需要单位的同意报考证明（这个规定就很坑，如果没考上，让人在原单位还怎么待）。路桥没点关系是不可能给你开这个的，想考试的最好不要来这种国企，到时候涉及调档案的事，会很麻烦。

16.路桥公司由原来的机关部门改组而来，后来又吸收了三维集团，内部派系明确，从领导层到各分公司，内斗严重，导致内部效率极低，工作气氛极差。一件简单的事会由于内部领导相互扯皮变的复杂难办，工资拖欠跟这个也有关系。

17.招聘时会承诺对于高学历人才会有人才公寓，两个字扯淡。太原的人才公寓在城西北角高速路旁边，离所有地方都非常远，地铁路线也没通到，公交都不方便。招聘时会宣传一人一间房，后来人多了，就两三个人一间，居住环境也不好。而且只有分到太原工作的才能申请，申请？关系户早就内定了一大批了。如果到各个项目，铁皮房或者三四个人一间的宿舍正在等待着你。

18.上班时候不开心，辞职还要让退钱，什么培训费，取暖费，制服费，走都不让你痛快的走，以为这样能留住人？没几个月应届生就走不少了。

好久没来，已经离职啦开心哈哈哈哈哈哈哈哈！过上了有周末有法定节假日的生活。最后更几条。

19.这个公司关系大过一切，有关系的，刚毕业定岗就可以是中层干部，没关系的，活干的多层级还低，这个事真的是恶心人，学历能力一切都不重要。个人的努力和能力一文不值。

这个回答已经挺久了，现在是年底，到明年年初，是招聘集中的时候，看到这个回答的人也越来越多了，如果能帮到大家我觉得就很好了，其实每年交控和路桥招到的人都很多，后悔的人更多。

答主已经离职好几个月了，现在在另一个国企工作，幸福感提升好几倍，假期也有了工资也不错，也不太加班，离开路桥是我做的最正确的事。希望大家能碰到自己喜欢适合的工作。

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